Preguntas frecuentes (FAQ)
¿Utilizan la Inteligencia Corporativa y la Prospectiva en sus procesos el espionaje u otras actividades ilegales e ilícitas?
No. La inteligencia y la prospectiva obtienen todos los datos e información de forma legal, y en todo momento estos datos e información son procesados bajo estrictos estándares éticos. Los proveedores de servicios de inteligencia y prospectiva en el sector privado deben cumplir con las leyes vigentes.
¿Son los datos e información obtenidos el producto final de la Inteligencia Corporativa y la Prospectiva?
No. Los datos e información obtenidos deben procesarse e interpretarse mediante metodologías de análisis estructurado, para convertirlos en el producto final de la inteligencia y prospectiva: el conocimiento relevante que permite alcanzar la superioridad informativa accionable.
¿Qué aportan realmente la Inteligencia Corporativa y la Prospectiva a los empresarios o a la dirección de las empresas?
Los empresarios y los directivos toman decisiones de diversa índole e importancia a diario. Para tomar estas decisiones de forma anticipada y lo más acertada posible, deben superar dos condicionantes importantes: evitar la sobrecarga de información (infoxicación) y disponer del conocimiento válido sobre el tema en cuestión. Los profesionales de inteligencia y prospectiva debidamente cualificados son competentes para superar ambos condicionantes, proporcionando información en calidad, formato y volumen adecuados a las necesidades de los decisores.
¿Hay diferencia entre la Investigación y la Inteligencia aplicadas en el ámbito corporativo?
Sí. En términos generales, la finalidad de la investigación es obtener datos e información para verificar los hechos. La finalidad de la inteligencia es obtener datos e información para describir o explicar los hechos, evaluar supuestos y estimar hipótesis sobre posibles futuros sucesos y su probabilidad de ocurrencia. Es decir, la investigación fundamenta sus resultados en el análisis de los hechos, mientras que la inteligencia fundamenta sus resultados en el análisis de hechos, supuestos e incertidumbres.
¿Supone la integración de la Inteligencia Corporativa y la Prospectiva en la estructura funcional de las empresas una inversión inicial elevada?
No. Si la inteligencia y la prospectiva se integran en la estructura funcional de forma proporcionada, segmentada y escalable, la inversión es viable para la mayoría de las empresas, con un retorno a corto plazo.
¿Es rentable para las empresas emplear la Inteligencia Corporativa y la Prospectiva en sus procesos decisorios?
Sí. Cuando la inteligencia y la prospectiva son aplicadas por profesionales cualificados utilizando metodologías adecuadas, los beneficios para las empresas superan ampliamente los costes.
¿Es rentable la Inteligencia Corporativa y la Prospectiva para todo tipo de empresas?
Sí. La diferencia radica en la forma de contratación. Para las grandes empresas, el formato óptimo para lograr la máxima rentabilidad es la integración de profesionales de inteligencia y prospectiva en su propia plantilla. Para las pequeñas y medianas empresas, el formato óptimo es externalizar o semiexternalizar los servicios de inteligencia y prospectiva mediante consultorías especializadas en estas materias.